年度成績單丨嘉峪關篇：堅持“五化”融合 全面推進訴調對接工作

主動克服矛盾糾紛化解“兩頭多、中間少”（基層多、法院多、中心少）突出問題，本著方便群眾的原則，先行先試將市綜治中心訴調對接服務大廳進駐城區(qū)人民法院訴訟服務大廳掛牌運行，實現(xiàn)矛盾糾紛一站式接收、一攬子調處、全鏈條解決。

全口徑整合人民調解、行業(yè)調解、司法調解、仲裁等資源，通過“中心吹哨、部門報到”，充分調動各方調解力量，形成了“多元化”調處解決矛盾糾紛的模式，構筑起資源整合、力量協(xié)同的矛盾糾紛多元化解陣地，最大限度地將矛盾糾紛止于未訴。

充分發(fā)揮人民調解“第一道防線”重要作用，市級人民調解專家團隊通過“以干促學”“師徒結對”等方式，不斷促進基層人民調解隊伍專業(yè)化建設，推動基層調解從“有形”到“有效”、“案結事未了”到“事心雙解”的轉變，為實現(xiàn)矛盾糾紛和風險隱患化解在基層奠定了基礎。

筑牢心防體系，成立嘉峪關市級心理服務中心，引進專業(yè)團隊下沉試點社區(qū)，共同做好重點領域、重點群體的心理健康服務工作，輻射帶動全市各領域社會心理健康服務資源融合運轉，《健全社會心理服務體系完善風險危機干預機制》被確定為全國市域社會治理現(xiàn)代化試點優(yōu)秀創(chuàng)新經(jīng)驗之一，打造出了獨具特色的靚麗品牌。